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Helen Chiang: Xbox policy-violation firing claim is 'not accurate'

Helen Chiang否认Xbox因违规解雇传闻,称“不属实”

前Xbox首席运营官Helen Chiang通过领英声明否认因违反政策被解雇,并质疑微软处理其21年离职事宜的方式。

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蒋驳斥离职说法

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前Xbox首席运营官海伦·蒋 (Helen Chiang) 反驳了有关她离职的说法。她在领英 (LinkedIn) 上发表声明,否认因违反政策而被解雇,并对在她身上适用的标准表示担忧。

事件进展迅速:蒋于 7 月成为 Xbox 首位首席运营官,随后于 10 月 23 日离开微软。Xbox 首席执行官艾莎·夏尔马 (Asha Sharma) 当天向员工宣布了她的离职,并感谢蒋的贡献。随后出现了涉及违反政策的说法,促使蒋公开回应。

蒋驳斥离职说法

她发布的领英帖子题为“坦诚即是善意”,逐一回应了多项指控。蒋表示她不会提供“详细过程”,但补充说“沉默不应被误解为认同”。

“关于我的离职,已说和未说之事,描绘了一个我几乎认不出的我,”蒋写道。

她反驳了三项具体的解释或指控:

  • 加入竞争对手:她表示自己并未离开 Xbox 去为竞争对手工作,并打算继续在微软发展事业。
  • 不当行为:蒋否认存在歧视、欺凌、骚扰、内幕交易、挪用公款或其他欺诈行为。
  • 晋升受阻:她否认了因错失更重要的职位而导致离职的说法。

关于最后一点,蒋提供了一些不同寻常的具体职业背景。她说她最后一次面试是在 2011 年,并且在有了孩子之后,她对如何定义野心和成功变得更加深思熟虑。她写道,随后的机会是基于她的声誉和业绩,而不是追求更大的责任。她还表示自己并未申请 COO 一职。

“我坚信我的过往:我交付的业绩以及我在整个职业生涯中对待他人的方式,”蒋写道。“我不会让猜测来定义我的品格或抹去我的过往。”

她对流程的批评集中在一致性上。蒋表示她相信公平、问责制以及达到对他人期望的标准,但对这些标准如何适用于她“严重担忧”。她说这些担忧应该被认真对待。

在微软工作 21 年后短暂担任 COO

蒋的离职结束了她在微软长达 21 年的职业生涯,期间她曾参与 Xbox Live 的工作,并领导了 Mojang 和《我的世界》(Minecraft) 系列。在成为 COO 之前,这些职责让她同时负责平台的服务业务和最重要的游戏产品之一。

COO 的任命发生在 Xbox 夏季重组期间。其职责包括对 Xbox 内容、硬件、平台和服务的财务未来承担端到端的责任。夏尔马曾表示,蒋的任务是整合这些业务,建立统一的运营模式,并做出更清晰的投资决策和业绩问责。

前 Xbox 高管香农·洛夫蒂斯 (Shannon Loftis) 在蒋的声明评论区公开支持她,写道“海伦团队一路同行”。洛夫蒂斯还批评了 Xbox 的领导层,并质疑有关蒋的说法是如何流传的。

蒋感谢了那些与她联系并表示支持的前同事和其他人,包括一些她多年未曾联系的人。她最后补充了一句意味深长的话:“我从未想过我的故事会这样结束。而且这并非全部故事。”

夏尔马表示,一旦计划最终确定,Xbox 将公布更多关于 COO 领导层的信息。如需游戏方面的帮助,请访问游戏攻略中心。

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