《Total War: Warhammer III》的玩家多年來一直看著那些深受喜愛的 Warhammer 角色被晾在一旁,因為他們缺乏足夠的相關單位來支撐完整領主包(lord packs)的規模,因而無緣登場。但這種情況或許即將改變。Creative Assembly 推出了該遊戲的首個角色包,主角是來自 Cathay 叢林的虎戰士(Tiger Warrior)傭兵 Bhashiva,而工作室也明確表示,這種小型的 DLC 格式正是為了讓這些角色進入遊戲而設計的。
資深遊戲總監 Richard Aldridge 與設計師 Josh King 在親自體驗過 Bhashiva 的戰役後,談到了這種角色包格式。他們的發言暗示,未來將有更多過去被認為過於小眾、無法進行完整發布的角色加入遊戲陣容。

Bhashiva 的虎戰士(Tiger Warriors)實戰畫面

Bhashiva 究竟為 Cathay 帶來了什麼
重點在於:Bhashiva 不僅僅是一位換皮領主,再外掛幾個新單位而已。她的戰役為其二階 Tiger Warrior 步兵提供了大量增益,這會積極鼓勵玩家圍繞這些單位來構建整支軍隊。遊戲初期刻意限制了現有 Cathay 單位的數量,迫使玩家轉向使用 Tiger Warriors,而不是僅僅依賴該派系原有的兵種陣容。
該派系還帶來了 Claw Speakers,他們攜帶了一項嵌入式的戰役行動,可以補充單位數量,這正是 Grand Cathay 真實所需的功能。此外,Bhashiva 的部隊還能使用野獸、暗影與生命系法術(lores of Beasts, Shadows, and Life),這些法術過去在 Cathay 陣營中皆無法使用。這是一項實質的機制增強,而不僅僅是外觀上的調整。
「他們的加入並未否定或取代 Grand Cathay 原有的任何內容,而是起到互補作用,」King 解釋道。結果就是這場戰役的玩法比標準的 Cathay 更具侵略性,傾向於快速的 Tiger Warrior 衝鋒,而非該派系慣用的防禦陣型。
解鎖缺乏單位數量的角色的新格式
關鍵在於 Aldridge 所描述的「進行更多實驗」的機會,以豐富該三部曲的 DLC 產出。完整的領主包需要一定數量的單位來支撐其規模與價格。而角色包則沒有同樣的要求,這意味著那些在 Warhammer 傳說中擁有強烈個人特色,但相關單位池有限的角色,突然間成為了可行的候選人。
「我們知道外面有很多粉絲喜愛的角色,」Aldridge 說道。「雖然可能沒有足夠的單位數量來支撐,但為什麼不想辦法讓他們進入遊戲呢?我們絕對想這麼做。」
他進一步說明,根據角色的不同,該格式可以靈活調整。有些組合包可能以一位領主搭配一系列傳奇英雄為核心;有些則可能以 Regiments of Renown 作為角色之外的主要內容。這種格式並不局限於單一模板,這讓 Creative Assembly 有空間為每個角色量身打造最適合的發布方式。
Aldridge 還暗示了未來的內容,提到了「南方的一些猴子」,這是在向 Cathay 的 Monkey King 致意——這是一位擁有大量粉絲、卻從未在遊戲中登場的角色。
Lords of the End Times 與未來的展望
Bhashiva 並非孤立登場。更大規模的 Lords of the End Times DLC 仍在籌備中,將帶來死靈法師 Nagash、帝國的 Boris Todbringer,以及至少兩位尚未公開的領主。無論從哪個角度看,這都是一次重大的內容更新,代表了該遊戲一貫擅長的全規模發布模式。
角色包格式與之並行,而非競爭關係。可以將其視為一條平行軌道:一邊是塑造派系的大型 DLC,另一邊則是專注於角色的精簡組合包。對於那些想要緊湊主題戰役而非全面派系重製的策略遊戲粉絲來說,角色包的策略確實極具吸引力。
大多數玩家忽略的是,Creative Assembly 可以透過這種格式在整個 Warhammer 宇宙中挖掘出多少潛力。那些缺乏完整單位陣容的熱門角色名單非常龐大。僅僅是 Monkey King 就已經引發了多年的社群請求。角色包格式為工作室提供了一條合法的途徑,在不造成發布負擔過重的情況下滿足這些請求。
隨著《Total War: Warhammer III》的生命週期持續活躍,且 Warhammer 40,000: Dawn of War IV 即將成為該系列下一個重要的遊戲里程碑,Creative Assembly 有充分的理由保持 Immortal Empires 玩家群體的活躍度。如果以 Bhashiva 為例,角色包確實是一種聰明的做法。對於想要深入探索更廣闊的 Warhammer 策略宇宙的玩家來說,隨著該遊戲的臨近,收藏 Warhammer 40,000: Dawn of War IV 攻略系列是非常值得的。








